Senior Business Developer Knowledge Transfer Office

Je hebt nog 3 dag(en) om te solliciteren

Als senior business developer bij LUMC speel je een belangrijke rol in het omzetten van baanbrekend wetenschappelijk onderzoek naar impactvolle oplossingen voor de markt. In deze functie overbrug je de kloof tussen de academische wereld en de industrie, en werk je samen met een dynamisch team dat zich richt op innovatie en maatschappelijke verandering. Je krijgt de kans om een tastbaar verschil te maken, terwijl je jouw commerciële vaardigheden verder ontwikkelt in een ondersteunende omgeving die jouw groei en passie voor life sciences en technologie waardeert.

Wat ga je doen?

In je rol als senior business developer bij Luris-LUMC, het Knowledge Transfer Office, speel je een belangrijke rol binnen het team bij het verkennen, beoordelen en valoriseren (naar de markt brengen) van wetenschappelijke projecten en uitvindingen. Daarnaast ga je in deze rol ook aan de slag met het opzetten van een nieuwe activiteit binnen LURIS; het professionaliseren van de totstandkoming van serviceovereenkomsten met externe partijen. Het doel is hierbij om in overleg met andere betrokken afdelingen, onze juristen en de wetenschappers de dienstverlening (met betrekking tot onderzoek) vanuit het LUMC te professionaliseren.

Je werkt nauw samen met wetenschappers en clinici om veelbelovende innovaties te identificeren en strategieën voor succesvolle marktintroductie te ontwikkelen. Je belangrijkste taken zijn:

  • Scouten van veelbelovende projecten en uitvindingen binnen het LUMC.
  • Ontwikkelen van strategieën om academische innovaties succesvol naar de markt te brengen.
  • Opbouwen en onderhouden van relaties met academische instellingen en bedrijven.
  • Het benaderen van en onderhandelen met bedrijven over diensten, nieuwe innovaties en het ondersteunen van start-up initiatieven binnen het LUMC.
  • In kaart brengen van diensten die worden verleend aan derden.
  • Organiseren van de serviceovereenkomsten en de bijbehorende inrichting van processen.
  • Opzetten van een prijsstrategie voor de te verlenen diensten.

Als senior speel je ook een belangrijke rol in het opleiden en begeleiden van onze junior business developers en ondersteunen van de andere business developers.

Deze functie biedt een unieke kans om wetenschappelijk onderzoek te verbinden met commerciële toepassingen, met als doel sociale, economische en financiële meerwaarde te creëren uit onderzoeksactiviteiten.

Waar ga je werken?

Luris creëert en faciliteert netwerken tussen academici binnen het LUMC en commerciële partners, met de focus op het genereren van maatschappelijke impact vanuit onderzoek, kennis en innovatie. Ons team bestaat uit zes business developers, een hoofd business development, vijf juridische adviseurs met één hoofd legal advies en een directeur. Samen ondersteunen we academici van het LUMC in hun ambitie om hun onderzoek verder te ontwikkelen. We werken nauw samen met academici, bedrijven en andere belanghebbenden in de regio, zoals Universiteit Leiden, Leiden BioScience Park, Innovation Quarter en Medical Delta. Daarnaast streeft Luris ernaar bestaande relaties met externe partijen te optimaliseren, waardoor het onderzoekslandschap in Leiden wordt verrijkt.

Wat neem je mee?

Je bent een enthousiaste en communicatieve professional met een passie voor life sciences en technologie. Je overbrugt effectief de kloof tussen academische en commerciële belangen, waarbij je sterke verbindingen tussen deze twee werelden tot stand brengt. Je bent nieuwsgierig, leergierig en beschikt over sterke analytische vaardigheden. Daarnaast ben je proactief en gericht op het behalen van concrete resultaten. Verder heb je:

  • Een MSc in Biomedische Wetenschappen of een aanverwant vakgebied.
  • Uitstekende beheersing van de Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling en basiskennis van de Nederlandse taal. (volledige beheersing is een pré).
  • Affiniteit met de academische gemeenschap en de wens om commerciële vaardigheden te ontwikkelen.
  • Minimaal vier jaar ervaring binnen een Knowledge Transfer Office en aantoonbare ervaring met accountmanagement / sales.
  • Een PhD in Life Sciences is een plus maar geen vereiste.

Wat bieden we jou?

Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!

 

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van het LUMC.

Waar staan wij voor?

Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.  

Meer informatie

  • Als gedreven senior business developer bedraagt je salaris minimaal € 5.847,- en maximaal € 7.424,- bruto per maand (schaal 12, CAO UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
  • De procedure zal bestaan uit twee sollicitatierondes met de geselecteerde kandidaten. Tijdens deze interviews zal je ook kennis maken met het team. Gedetailleerde informatie over het verdere verloop van het sollicitatieproces volgt spoedig.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.