PhD-kandidaat Epigenetica van Vaccinatierespons
Je hebt nog 11 dag(en) om te solliciteren
&width=400&height=400)
Wat ga je doen?
Jouw onderzoek richt zich op de vraag waarom sommige mensen, met name op hogere leeftijd, niet optimaal beschermd zijn na vaccinatie. Hiervoor analyseer je genomics data uit twee unieke longitudinale cohorten van gevaccineerde individuen waarvan het immuunsysteem gedetailleerd in kaart is gebracht. Je past geavanceerde statistische analyses toe in R en zorgt voor een reproduceerbare opzet van je werk. Ook analyseer je (single-cell) data uit celexperimenten om de onderliggende immuno-epigenetische processen van de vaccinrespons te ontrafelen. Je werkt samen binnen een multidisciplinair team van onderzoekers van drie Nederlandse instituten (LUMC, UMCG, RIVM). Op basis van je bevindingen presenteer je op wetenschappelijke congressen en schrijf je meerdere artikelen voor internationale publicaties.
Jouw kerntaken zijn:
- Analyseren van epigenoom- en andere grootschalige datasets met behulp van geavanceerde statistische methoden.
- Interpreteren van (single-cell) data uit ex vivo experimenten voor diepgaand inzicht in immuno-epigenetische processen.
- Ontwikkelen en toepassen van reproduceerbare analysemethoden in R.
- Schrijven van wetenschappelijke artikelen voor publicatie in toonaangevende tijdschriften.
- Presenteren van onderzoeksresultaten op (inter)nationale congressen.
Waar ga je werken?
Je werkt bij de afdeling Biomedische Datawetenschappen. Een van de hoofddoelen van de afdeling is het identificeren van moleculaire profielen en biologische processen die bijdragen aan het begrijpen van complexe ziekten en veroudering. Om dit te bewerkstelligen werken we met state-of-the-art genoomtechnologieën en geavanceerde methoden voor data-analyses in humane biobanken en celsystemen. Je werkt in een omgeving die jouw wetenschappelijke ontwikkeling en enthousiasme stimuleert. Je wordt begeleid door prof. dr. Bas Heijmans, wiens onderzoeksgroep een uitstekend internationaal track-record heeft op het gebied van epigenoomonderzoek, en dr. Erik van Zwet, een expert op het gebied van statistiek en machine learning.
Wat neem je mee?
Je bent analytisch sterk, creatief in het vinden van oplossingen en werkt nauwkeurig en georganiseerd. Je krijgt energie uit het werken in een multidisciplinair team en wordt enthousiast van het delen van kennis en ideeën. Daarnaast communiceer je uitstekend in het Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Verder heb je:
- Een masterdiploma in biomedische wetenschappen, levenswetenschappen, bioinformatica, computationele biologie, data science, computer science of een vergelijkbaar vakgebied.
- Praktische ervaring met het analyseren van grootschalige (omics) datasets.
- Ervaring met het toepassen van data-analyse om biologische onderzoeksvragen te beantwoorden.
- Vaardigheid in programmeertalen en tools die relevant zijn voor bio-informatica of data science, in het bijzonder R.
Wat bieden we jou?
Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt.
Waar staan wij voor?
Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.
Meer informatie
- Als gedreven promovendus bedraagt je salaris minimaal € 3.108,- en maximaal € 3.939,- bruto per maand (schaal Pro, CAO UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
- De procedure omvat verschillende fasen. Tot zes kandidaten, die op basis van hun motivatiebrief en cv kansrijk zijn, worden uitgenodigd voor een gesprek en een presentatie van hun eigen onderzoek. Kandidaten die worden uitgenodigd voor een tweede gesprek, worden gevraagd om een gepubliceerd wetenschappelijk artikel te presenteren. Onderzoekspartners zullen deelnemen aan dit gesprek (professor Debbie van Baarle). Het spreken van referenties en het opvragen van een stageverslag kunnen deel uitmaken van de procedure.
- Het betreft een promotietraject voor de duur van vier jaar.
- Het dienstverband gaat in per 1 september 2025. Een beperkt latere startdatum is bespreekbaar.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.