Arts-onderzoeker Medische Oncologie

Wat ga je doen?

Als arts-onderzoeker medische oncologie geef je samen met het studieteam vorm aan de DRUP-studie en PRIME-ROSE in de komende vier jaar. Je coördineert beide projecten en werkt tegelijkertijd aan een promotietraject binnen deze studies. Je wordt onderdeel van een betrokken team van zes arts-onderzoekers, begeleid door drie hoofdonderzoekers: Prof. dr. E.E. Voest, Prof. dr. H. Gelderblom en Prof. dr. H.M.W. Verheul. Daarnaast werk je samen met clinical project managers en een clinical trial assistent. Binnen PRIME-ROSE richt je je op de analyse van gedeelde klinische data, onderzoek naar de implementatie van precisie-oncologie in Europa en ondersteuning bij projectrapportages. Ook zul je betrokken worden bij een nieuw Europees onderzoeksproject dat binnenkort van start gaat.

Jouw top taken zijn:

• Coördineren van de DRUP-studie in nauwe samenwerking met hoofdonderzoekers en collega-onderzoekers.
• Analyseren van klinische data en ondersteunen bij de rapportage van het PRIME-ROSE-project.
• Uitvoeren van promotieonderzoek en verzamelen en analyseren van relevante onderzoeksdata.
• Samenwerken met Europese partners en bijdragen aan DRUP-like studies binnen een internationaal netwerk.
• Schrijven van wetenschappelijke publicaties en presenteren van bevindingen op internationale congressen.

Tijdens je PhD maak je deel uit van de Graduate School van het LUMC, waar je gebruikmaakt van een breed cursusaanbod ter ondersteuning van je ontwikkeling als onderzoeker. Ook neem je deel aan wekelijkse bijeenkomsten met de translationele labgroep van Prof. Voest in het Antoni van Leeuwenhoek Ziekenhuis, zodat je naast klinisch onderzoek kennis opdoet van wet lab- en bioinformatisch onderzoek.

Waar ga je werken?

Je zult werken onder toezicht van Prof. Hans Gelderblom, hoofd van de afdeling Medische Oncologie in het LUMC. Daarnaast zal je nauw samenwerken met andere betrokkenen binnen de DRUP-studie (mn Prof Emile Voest) en PRIME-ROSE.

Over de DRUP-studie

Sinds september 2016 is de Drug Rediscovery Protocol (DRUP) van start, in samenwerking met meer dan 35 Nederlandse ziekenhuizen. Binnen de studie worden patiënten behandeld met bestaande doelgerichte of immuuntherapie gematched aan hun DNA-profiel, maar buiten de geregistreerde indicatie van de geneesmiddelen. Dat wil zeggen, in sommige gevallen komen de “targets” van deze geneesmiddelen namelijk ook voor bij andere soorten kanker dan waarvoor ze bedoeld zijn. Zo kan een patiënt met darmkanker misschien ook baat hebben bij een middel dat voor borstkanker is bedoeld. Tien van deze geneesmiddelen zijn momenteel beschikbaar voor de behandeling van patiënten op basis van hun DNA-profiel. Zodra een geschikt medicijn is gevonden voor een patiënt, gaat het klinische gedeelte van de studie van start. Patiënten worden behandeld in cohorten, die worden gedefinieerd door het tumortype, het DNA-profiel en de behandeling. Elk cohort bestaat in eerste instantie uit acht patiënten. Bij veelbelovende resultaten wordt het aantal patiënten uitgebreid naar 24. Tot op heden zijn er al meer dan 1600 patiënten behandeld binnen de studie en hebben we bijna 300 parallelle cohorten geopend. Daarnaast is inmiddels ook al één geneesmiddel standaard zorg geworden bij een nieuwe indicatie op basis van resultaten van de DRUP-studie.

Over PRIME-ROSE

Om precisie-oncologie breder beschikbaar te maken voor patiënten binnen Europa, is in 2023 het Europese PRIME-ROSE project (Precision Cancer Medicine Repurposing System Using Pragmatic Clinical Trials) gestart. Naast de Nederlandse DRUP-studie zijn er in andere Europese landen soortgelijke studies opgezet die hun protocol op DRUP hebben gebaseerd, zogenoemde DRUP-like clinical trials. Binnen PRIME-ROSE wordt dit netwerk van DRUP-like clinical trials verder uitgebreid en cohorten samengevoegd, zodat inclusies in de cohorten sneller gaan.

Wat neem je mee?

Je bent enthousiast om samen te werken in een multidisciplinair team en weet daarin een actieve en verbindende rol te spelen. Je werkt zelfstandig en neemt initiatief waar nodig. Dankzij je organisatorisch inzicht en heldere communicatie weet je projecten effectief te coördineren, zowel in het Nederlands als in het Engels.

Verder heb je:

• Een afgeronde artsenopleiding, bij voorkeur met enige klinische ervaring of als aios interne geneeskunde.
• Affiniteit met (moleculaire) oncologie en wetenschappelijk onderzoek.
• Een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal.

Wat bieden we jou?

Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!  

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van het LUMC.

Waar staan wij voor?

Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.  

Meer informatie

• Als gedreven arts-onderzoeker bedraagt je salaris minimaal € 3.493,- en maximaal € 5.504,- bruto per maand (schaal 10, CAO UMC). Masterstudenten Farmacie die solliciteren op deze functie worden aangesteld als promovendus. In dat geval bedraagt het salaris € 3.017,- bruto per maand in het eerste jaar, oplopend tot € 3.824,- in het vierde jaar (schaal Pro, CAO UMC). Alle genoemde bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
• Per 1 juli 2025 vindt er een cao-loonsverhoging plaats.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.