Fellow Hepatologie

Je hebt nog 32 dag(en) om te solliciteren

Binnen het LUMC krijg je als fellow hepatologie de kans om je verder te ontwikkelen in complexe leverziekten en levertransplantatie. Je werkt in een academische omgeving waar topklinische patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs nauw met elkaar zijn verbonden. Dankzij de intensieve multidisciplinaire samenwerking en de combinatie van poliklinische zorg, transplantatiezorg en endoscopie bouw je brede expertise op binnen de hepatologie. Je levert een belangrijke bijdrage aan een MDL-team dat nationaal en internationaal samenwerkt.

Wat ga je doen?

Als fellow MDL ben je medeverantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van de afdeling Maag-, Darm- en Leverziekten op het gebied van topklinische patiëntenzorg, onderwijs en opleiding. Je versterkt het team op het gebied van complexe leverziekten en levertransplantatie. Je participeert in de supervisie op de multidisciplinaire Transplantatieafdeling, houdt spreekuur voor levertransplantatie, primaire levertumoren en hepatologie en neemt actief deel aan multidisciplinaire overleggen. Daarnaast werk je één tot twee dagdelen per week binnen de endoscopieprogramma’s, neem je deel aan de supervisie en achterwachtdiensten van de algemene MDL en draai je na een inwerkperiode ook mee in de levertransplantatieachterwachtdiensten. Je werkt multidisciplinair samen in een academische omgeving.

Jouw kerntaken zijn:

• Participeren in de supervisie op de multidisciplinaire Transplantatieafdeling.
• Houden van spreekuren op het gebied van levertransplantatie, primaire levertumoren en/of hepatologie.
• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen met het levertransplantatieteam en het zorgpad voor primaire levertumoren.
• Participeren in de endoscopieprogramma’s, supervisie en achterwachtdiensten van de algemene MDL.
• Meedraaien in de levertransplantatieachterwachtdiensten na een inwerkperiode.  

Waar ga je werken?

De afdeling Maag-, Darm- en Leverziekten (MDL) van het LUMC biedt hooggespecialiseerde zorg op het gebied van onder andere hepatologie en levertransplantatie, oncologie, inflammatoire darmziekten (IBD) en (interventie)endoscopie. Daarbij is het belangrijk te benadrukken dat ook in niet-transplantatiecentra tertiaire hepatologische zorg wordt verleend. Naast patiëntenzorg spelen wetenschappelijk onderzoek, onderwijs en innovatie een belangrijke rol binnen de afdeling.

Werken op de afdeling MDL betekent samenwerken in een open en collegiale omgeving, waarin onderling vertrouwen centraal staat. Je wordt onderdeel van een team van vijftien MDL-artsen, van wie vijf medisch specialisten een specifieke interesse hebben in de hepatologie, verpleegkundig specialisten en een physician assistant. Gezamenlijk leveren zij hoogwaardige zorg aan patiënten met complexe leveraandoeningen.

De samenwerking reikt verder dan de eigen afdeling. Je werkt intensief samen met het Amsterdam UMC op het gebied van complexe leverziekten en levertransplantatie. Binnen het LUMC werk je onder andere samen met transplantatiechirurgen, anesthesiologen, intensivisten en radiologen. Daarnaast krijg je volop ruimte om onderwijs te verzorgen en wetenschappelijk onderzoek te combineren met de klinische praktijk. Dankzij het eigen MDL-researchlaboratorium, de research-corefaciliteiten en de sterke regionale, nationale en internationale samenwerkingen werk je in een omgeving waarin kennisontwikkeling en innovatie dagelijks samenkomen.

Wat neem je mee?

Je bent een startende MDL-arts of laatstejaars aios met een algemeen uitstroomprofiel en hebt een duidelijke interesse in hepatologie en/of levertransplantatie. Je neemt verantwoordelijkheid, houdt overzicht en voelt je thuis in een innovatieve, interdisciplinaire en academische werkomgeving. Je draagt graag bij aan samenwerking binnen multidisciplinaire teams en bent gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen.

Verder heb je:

  • Interesse in hepatologie en/of levertransplantatie.
    • Bij voorkeur aantoonbare wetenschappelijke interesse, bijvoorbeeld blijkend uit een (bijna) afgeronde promotie.

Wat bieden we jou?

Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van het LUMC.

Waar staan wij voor?

Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.

Meer informatie

  • Als fellow hepatologie bedraagt je salaris minimaal € 7.727,- en maximaal € 9.136,- bruto per maand (schaal MSP, cao UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
  • Conform de cao wordt er voor het verrichten van diensten in de avond, nacht en weekend een Toelage Verzwarende Omstandigheden (TVO) van 10% (met uitgroei naar 20%) uitgekeerd.
  • De gesprekken zijn voorzien in de week van 31 augustus.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.