Research Verpleegkundige Neurologie

Je hebt nog 23 dag(en) om te solliciteren

Bij het LUMC krijg je de kans om als research verpleegkundige een waardevolle bijdrage te leveren aan klinisch wetenschappelijk onderzoek. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van studievisites en het begeleiden van patiënten. Je werkt samen met een betrokken team van professionals en hebt de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een dynamische omgeving. Hier kun je jouw nauwkeurigheid en organisatorische talenten inzetten om bij te dragen aan belangrijke onderzoeken die de gezondheidszorg van morgen vormgeven.

Wat ga je doen?

Als research verpleegkundige heb je een centrale rol in de ondersteuning, coördinatie en uitvoering van zowel nationaal als internationaal onderzoek. Door jouw inlevingsvermogen, (verpleegkundige) kennis en oog voor het logistieke proces verloopt een trial voor zowel onze patiënten als voor het studieteam goed.

Jouw werkzaamheden omvatten onder andere het uitvoeren van studievisites bij patiënten, waarbij je verschillende medische handelingen verricht en gegevens verwerkt. Daarnaast is het belangrijk dat je nauwkeuring werkt en goed kunt communiceren met zowel patiënten als andere (internationale) zorgprofessionals. Je draagt bij aan de uitvoering van protocollen en zorgt ervoor dat alle procedures voldoen aan de geldende wet- en regelgeving.

Andere belangrijke onderdelen van je werk zijn:

  • Begeleiden van patiënten tijdens hun deelname aan klinisch wetenschappelijk onderzoek, inclusief het afnemen van vragenlijsten.
  • Betrokkenheid bij studiegebonden testen, inclusief bloedafnames, plaatsen van infusen en toediening van de studiemedicatie.
  • Registreren en verwerken van diverse onderzoeksgegevens en bewaken van de voortgang van het onderzoek.
  • Coördineren van de data invoer van bestaande behandelingen door specifiek daarvoor aangestelde medewerkers.
  • Samenwerken met andere organisaties en afdelingen die betrokken zijn bij het onderzoek om de kwaliteit en effectiviteit te waarborgen.

Waar ga je werken?

Het neuromusculaire onderzoeksteam, onderdeel van de afdeling Neurologie, voert onderzoek uit naar de behandeling van diverse neuromusculaire aandoeningen. De afdeling is ook het landelijk expertisecentrum voor patiënten met Duchenne en Becker spierdystrofie, myasthenia gravis, facioscapulohumerale spierdystrofie, limb-girdle spierdystrofie en inclusion body myositis.

Veel van deze onderzoeken zijn studies naar nieuwe geneesmiddelen. Vaak in samenwerking met industriële partners. Maar er vindt ook onderzoek plaats naar het evalueren van bestaande behandelingen. Als research verpleegkundige heb je een centrale rol bij al deze onderzoeksactiviteiten.

Ons team bestaat uit: researchverpleegkundigen, datamanager, neurologen, promovendi, arts-onderzoekers secretaresses en fysiotherapeuten. Samen met jouw verpleegkundige collega’s werk je op jullie gezamenlijke kantoor, de polikliniek en (kinder)afdeling. Maar soms ben je ook in het buitenland of bij een patiënt thuis te vinden.

Wat neem je mee?

Als research verpleegkundige is het belangrijk dat je enthousiasme en doorzettingsvermogen toont in je werk, wat bijdraagt aan een positieve werkomgeving. Je communiceert open en eerlijk en bent een teamspeler die bereid is om collega’s te ondersteunen waar nodig.

Nauwkeurigheid en organisatorische vaardigheden zijn cruciaal, omdat je verantwoordelijk bent voor het uitvoeren van complexe taken vinnen klinische wetenschappelijk onderzoek. Omdat de dataverwerking van de meeste klinische studies in het Engels is, beheers je de Engelse taal goed in lezen en schrijven. Verder heb je:

  • Een afgeronde mbo- of hbo-V opleiding of een inservice-diploma.
  • Een GCP-/BROK-certificaat of ben je bereid om deze te behalen.
  • Affiniteit met klinische wetenschappelijk onderzoek.
  • Een goede beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift.

Wat bieden we jou?

Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!  

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van het LUMC.

Waar staan wij voor?

Als academisch medisch centrum streeft het LUMC naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij LUMC.  

Meer informatie

  • Als gedreven researchverpleegkundige bedraagt je salaris minimaal € 3.503,- en maximaal € 4.960,- bruto per maand (schaal 8M, CAO UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
  • De procedure omvat verschillende fasen, waarbij de eerste selectie middels een gesprek plaatsvindt, bij geschiktheid volgt een kort tweede gesprek en een dagdeel meelopen op de afdeling.
  • Werkzaamheden vinden voornamelijk plaats binnen kantoortijden. Soms kan een studievisite in het weekend of buiten kantoortijden vallen; dit gebeurt altijd in overleg.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.